Как OpenShift меняет организационную структуру ИТ-организации. Эволюция организационных моделей при переходе на PaaS

[BDF Bot]

Хотя сами по себе решения PaaS («Платформа как сервис») не способны изменить способы индивидуального и командного взаимодействия, они часто служат катализатором организационных изменений в ответ на возросшую гибкость ИТ-технологий.

На деле максимальная отдача от инвестиций в PaaS зачастую возможна только при условии изменения организационных ролей, сфер ответственности (задач) и схем взаимоотношений. К счастью, решения PaaS, такие как OpenShift Container Platform, обладают достаточной гибкостью для того, чтобы каждая ИТ-организация могла самостоятельно определять скорость и масштабы перемен относительно вовлеченных людей и происходящих процессов.
Читать дальше: Как OpenShift меняет организационную структуру ИТ-организации

Читать далее...